دانلود کتاب The Agile Mindset: Developing Employees, Shaping the Future of Work – ذهنیت چابک: توسعه کارکنان، شکل دادن به آینده کار

توضیحات

Becoming more agile – that’s what many companies want in order to remain successful in the digital age. But new processes, working methods and open-plan offices alone are not enough. The attitude, the mindset of the employees and, above all, of the managers is decisive for sustainable change. This attitude is characterized by a way of thinking and acting that productively copes with comprehensive changes and that not only takes people along but lets them grow.

Svenja Hofert defines the term ‘mindset’ and uses concrete approaches from developmental psychology as well as many checklists, case studies and interviews to show how managers develop their employees in a targeted manner in order to drive change forward together.

This book is a translation of the original German 1^steditionDas Agile Mindsetby Svenja Hofert, published by Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, part of Springer Nature in 2018. The translation was done with the help of artificial intelligence (machine translation by the serviceDeepL.com). A subsequent human revision was done primarily in terms of content, so that the book will read stylistically differently from a conventional translation. Springer Nature works continuously to further the development of tools for the production of books and on the related technologies to support the authors.

————————————————————–

ترجمه ماشینی :

چابک تر شدن – این همان چیزی است که بسیاری از شرکت ها می خواهند تا در عصر دیجیتال موفق بمانند. اما فرآیندهای جدید، روش های کاری و دفاتر باز به تنهایی کافی نیستند. نگرش، طرز فکر کارکنان و بالاتر از همه مدیران برای تغییر پایدار تعیین کننده است. این نگرش با شیوه ای از تفکر و عمل مشخص می شود که به طور سازنده با تغییرات جامع کنار می آید و نه تنها افراد را همراهی می کند بلکه به آنها اجازه رشد می دهد.

سونیا هوفرت اصطلاح “ذهنیت” را تعریف می کند. و از رویکردهای عینی روانشناسی رشد و همچنین بسیاری از چک لیست ها، مطالعات موردی و مصاحبه ها استفاده می کند تا نشان دهد که چگونه مدیران کارکنان خود را به شیوه ای هدفمند توسعه می دهند تا با هم تغییر را به پیش ببرند.

این کتاب ترجمه‌ای است از اصل آلمانی 1^steditionDas Agile Mindsetتوسط Svenja Hofert، منتشر شده توسط Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH، بخشی از Springer Nature در سال 2018. ترجمه با کمک هوش مصنوعی (ترجمه ماشینی توسط serviceDeepL.com) انجام شده است. بازنگری انسانی بعدی عمدتاً از نظر محتوا انجام شد، به طوری که کتاب از نظر سبکی متفاوت از یک ترجمه معمولی خوانده می شود. Springer Nature به طور مداوم برای توسعه ابزارهای تولید کتاب و فناوری های مرتبط برای حمایت از نویسندگان تلاش می کند.

tag : دانلود کتاب ذهنیت چابک: توسعه کارکنان، شکل دادن به آینده کار , Download ذهنیت چابک: توسعه کارکنان، شکل دادن به آینده کار , دانلود ذهنیت چابک: توسعه کارکنان، شکل دادن به آینده کار , Download The Agile Mindset: Developing Employees, Shaping the Future of Work Book , ذهنیت چابک: توسعه کارکنان، شکل دادن به آینده کار دانلود , buy ذهنیت چابک: توسعه کارکنان، شکل دادن به آینده کار , خرید کتاب ذهنیت چابک: توسعه کارکنان، شکل دادن به آینده کار , دانلود کتاب The Agile Mindset: Developing Employees, Shaping the Future of Work , کتاب The Agile Mindset: Developing Employees, Shaping the Future of Work , دانلود The Agile Mindset: Developing Employees, Shaping the Future of Work , خرید The Agile Mindset: Developing Employees, Shaping the Future of Work , خرید کتاب The Agile Mindset: Developing Employees, Shaping the Future of Work ,