توضیحات
Nurturing individual talent in the Canadian Business sector
Every generation of Canadians wants to pass on an even better version of Canada to the next. But in 1967, Canada was the worlds ninth largest economy; today it is seventeenth. In terms of income per person, weve fallen from third to fifteenth. What kind of Canada are we really leaving our children? How do we avoid falling further behind in the twenty-first century economy? In this passionate manifesto for Canadian renewal, business leaders Assaf, Hejazi and Manget draw on interviews with over 100 thought leaders, politicians, CEOs, union leaders to craft a new way of thinking about our national opportunities. Now that technology has democratized the tools of modern productivity, they argue, we need to shift our focus from tired old industrial strategies and protectionist policies to nurturing individual talent. All the resources of government and business should be concentrated on unleashing the enormous potential of Canadas spectacularly diverse, highly-educated, and supremely motivated citizens. Only by betting on the productivity and potential of the Canadian people can we leave our children with a nation and an economy of which we can all be proud.
————————————————————–
ترجمه ماشینی :
پرورش استعدادهای فردی در بخش کسب و کار کانادا
هر نسلی از کانادایی ها می خواهند نسخه بهتری از کانادا را به نسل بعدی منتقل کنند. اما در سال 1967، کانادا نهمین اقتصاد بزرگ جهان بود. امروز هفدهم است از نظر درآمد به ازای هر نفر، ما از رتبه سوم به پانزدهم سقوط کرده ایم. ما واقعاً چه کانادایی هستیم که فرزندانمان را ترک می کنیم؟ چگونه از عقب ماندن بیشتر در اقتصاد قرن بیست و یکم جلوگیری کنیم؟ در این مانیفست پرشور برای نوسازی کانادا، رهبران تجاری اساف، حجازی و مانگت از مصاحبه با بیش از 100 رهبر فکری، سیاستمدار، مدیر عامل، رهبران اتحادیه استفاده می کنند تا شیوه جدیدی از تفکر در مورد فرصت های ملی ما ایجاد کنند. آنها استدلال می کنند که اکنون که فناوری ابزارهای بهره وری مدرن را دموکراتیزه کرده است، ما باید تمرکز خود را از استراتژی های صنعتی خسته کننده و سیاست های حمایتی به پرورش استعدادهای فردی تغییر دهیم. تمام منابع دولت و کسب و کار باید بر روی رهاسازی پتانسیل عظیم کانادایی متمرکز شود که شهروندانی بسیار متنوع، با تحصیلات عالی و با انگیزه عالی دارند. فقط با شرط بندی بر روی بهره وری و پتانسیل مردم کانادا می توانیم ملت و اقتصادی را برای فرزندانمان بگذاریم که همه می توانیم به آن افتخار کنیم.
tag : دانلود کتاب کسب و کار همه: چگونه می توان از رفاه کانادا در قرن بیست و یکم اطمینان حاصل کرد , Download کسب و کار همه: چگونه می توان از رفاه کانادا در قرن بیست و یکم اطمینان حاصل کرد , دانلود کسب و کار همه: چگونه می توان از رفاه کانادا در قرن بیست و یکم اطمینان حاصل کرد , Download Everybody’s Business: How to Ensure Canadian Prosperity through the Twenty-First Century Book , کسب و کار همه: چگونه می توان از رفاه کانادا در قرن بیست و یکم اطمینان حاصل کرد دانلود , buy کسب و کار همه: چگونه می توان از رفاه کانادا در قرن بیست و یکم اطمینان حاصل کرد , خرید کتاب کسب و کار همه: چگونه می توان از رفاه کانادا در قرن بیست و یکم اطمینان حاصل کرد , دانلود کتاب Everybody’s Business: How to Ensure Canadian Prosperity through the Twenty-First Century , کتاب Everybody’s Business: How to Ensure Canadian Prosperity through the Twenty-First Century , دانلود Everybody’s Business: How to Ensure Canadian Prosperity through the Twenty-First Century , خرید Everybody’s Business: How to Ensure Canadian Prosperity through the Twenty-First Century , خرید کتاب Everybody’s Business: How to Ensure Canadian Prosperity through the Twenty-First Century ,
نقد و بررسیها
هنوز بررسیای ثبت نشده است.