توضیحات
Based on neuroscience research, this book presents and demonstrates a ‘Ten Enablers’ model as a framework to help change leaders successfully lead and manage change. It focuses on the execution of change processes within volatile and challenging emerging markets with high growth potential.
The book first presents the organizational development and change research on which the model is based, and discusses the basic neuroscience principles. It then introduces a systematic model of the ten enablers, taking readers through the process of change, from considering the ethos prior to embarking on it, including engagement of stakeholders, up to the final phase, where change leaders exit the process or the organization. It highlights this circular process through several step-by-step illustrations, supported by examples from emerging markets. Further, it includes neuroscience research and principles to help leaders understand and manage change in themselves and others. This well-researched and practical book is a valuable resource for students and professionals alike.
————————————————————–
ترجمه ماشینی :
بر اساس تحقیقات علوم اعصاب، این کتاب یک مدل «ده توانمندساز» را به عنوان چارچوبی برای کمک به رهبران تغییر با موفقیت رهبری و مدیریت تغییر ارائه و نشان میدهد. این کتاب بر اجرای فرآیندهای تغییر در بازارهای نوظهور پرنوسان و چالش برانگیز با پتانسیل رشد بالا تمرکز دارد.
این کتاب ابتدا توسعه سازمانی و تحقیقات تغییر را که مدل بر اساس آن استوار است، ارائه میکند و اصول اساسی علوم اعصاب را مورد بحث قرار میدهد. سپس یک مدل سیستماتیک از ده عامل را معرفی میکند که خوانندگان را از طریق فرآیند تغییر، از در نظر گرفتن اخلاق قبل از شروع به آن، از جمله مشارکت سهامداران، تا مرحله نهایی، که در آن رهبران تغییر از فرآیند یا سازمان خارج میشوند، معرفی میکند. این فرآیند دایره ای را از طریق چندین تصویر گام به گام، که با نمونه هایی از بازارهای نوظهور پشتیبانی می شود، برجسته می کند. علاوه بر این، شامل تحقیقات و اصول علوم اعصاب برای کمک به رهبران برای درک و مدیریت تغییر در خود و دیگران است. این کتاب کاملاً تحقیق شده و کاربردی منبع ارزشمندی برای دانشجویان و متخصصان است.
tag : دانلود کتاب تغییر رهبری در بازارهای نوظهور: مدل ده عامل توانمند , Download تغییر رهبری در بازارهای نوظهور: مدل ده عامل توانمند , دانلود تغییر رهبری در بازارهای نوظهور: مدل ده عامل توانمند , Download Change Leadership in Emerging Markets: The Ten Enablers Model Book , تغییر رهبری در بازارهای نوظهور: مدل ده عامل توانمند دانلود , buy تغییر رهبری در بازارهای نوظهور: مدل ده عامل توانمند , خرید کتاب تغییر رهبری در بازارهای نوظهور: مدل ده عامل توانمند , دانلود کتاب Change Leadership in Emerging Markets: The Ten Enablers Model , کتاب Change Leadership in Emerging Markets: The Ten Enablers Model , دانلود Change Leadership in Emerging Markets: The Ten Enablers Model , خرید Change Leadership in Emerging Markets: The Ten Enablers Model , خرید کتاب Change Leadership in Emerging Markets: The Ten Enablers Model ,
نقد و بررسیها
هنوز بررسیای ثبت نشده است.