دانلود کتاب Connect First: 52 Simple Ways to Ignite Success, Meaning, and Joy at Work – اول اتصال: 52 راه ساده برای شعله ور کردن موفقیت، معنا و لذت در کار

توضیحات

#1 WALL STREET JOURNAL BESTSELLER USA TODAY BESTSELLER

A renowned business psychologist, advisor, and consultant to the worlds leading companies reveals the key to greater success, meaning, and joy at work

Technology has enabled us to be more interconnected today than ever before. So why do so many of us feel isolated and undervalued at work? Why does it feel like something is missing? It doesnt have to be this way. In these rapidly changing, challenging times, how do weYOUdevelop the intuition, self-awareness, and interpersonal agility required to prosper?

Heres what weve lost track of: organizations are run by people, and people run on emotions. Strong relationships are the bedrock of lasting success, meaning, and joy at work. In this life-changing guide, Dr. Melanie Katzman shows you an impactful approach to connect first as fellow humans, then as coworkers and colleagues, to forge the deep bonds that make a significant difference. Learn how to:

Establish respect and make others feel valued

Engage all of your senses to create a truly inclusive culture

Become popular and be the person everyone wants to work with

Grow loyalty by making it about themyour coworkers

Resolve conflicts by remaining curious and open with others

Fight fear (and prepare for the future) by stepping outside your comfort zone and experimenting with new ideas

Have a big impact by leveraging your platform, living your values, and leading the change

Dr. Katzman presents 52 actions you can take immediately to create a deeply rewarding work life by connecting to yourself, your organization, and the world at large. These are the same powerful techniques she has used with leaders and employees at the worlds top companies to enhance productivity and foster fulfillment and joy at workthe hallmarks of true success.

————————————————————–

ترجمه ماشینی :

# 1 وال استریت ژورنالپرفروش امروز ایالات متحده آمریکا < /em>پرفروش
یک روانشناس تجاری، مشاور و مشاور مشهور در شرکت های پیشرو جهان، کلید موفقیت بیشتر را آشکار می کند، معنی، و لذت در کار
فناوری به ما این امکان را داده است که امروز بیش از هر زمان دیگری به هم مرتبط باشیم. پس چرا بسیاری از ما در محل کار احساس انزوا و کم ارزش شدن می کنیم؟ چرا احساس می شود چیزی از دست رفته است؟ لازم نیست اینجوری باشه در این زمان‌های چالش‌برانگیز و به سرعت در حال تغییر، چگونه شهود، خودآگاهی و چابکی بین‌فردی مورد نیاز برای پیشرفت را توسعه می‌دهیم؟ این چیزی است که ما مسیر آن را گم کرده ایم: سازمان ها توسط افراد اداره می شوند و مردم بر اساس احساسات اداره می شوند. روابط قوی بستر موفقیت پایدار، معنا و لذت در کار است. در این راهنمای تغییر دهنده زندگی، دکتر ملانی کاتزمن رویکردی تاثیرگذار را به شما نشان می‌دهد تا ابتدا به عنوان هم‌انسان، سپس به عنوان همکار و همکاران، پیوندهای عمیقی را ایجاد کنید که تفاوت قابل‌توجهی ایجاد می‌کند. یاد بگیرید چگونه: احترام ایجاد کنید و به دیگران احساس ارزشمندی کنید تمام حواس خود را درگیر کنید تا یک فرهنگ واقعاً فراگیر ایجاد کنید محبوب شوید قوی> و فردی باشید که همه می خواهند با او کار کنند وفاداری را افزایش دهید با ایجاد آن در مورد همکارانم تعارضات را حل کنید با کنجکاوی و باز ماندن با دیگران با بیرون رفتن از منطقه آسایش و آزمایش ایده های جدید با ترس مبارزه کنید (و برای آینده آماده شوید) تأثیر بزرگی داشته باشید با استفاده از پلتفرم خود، زندگی کردن با ارزش های خود و رهبری تغییر \ دکتر کاتزمن 52 اقدامی را ارائه می‌کند که می‌توانید فوراً برای ایجاد یک زندگی کاری بسیار مفید با اتصال به خود، سازمان و جهان به طور کلی انجام دهید. اینها همان تکنیک‌های قدرتمندی هستند که او با رهبران و کارمندان شرکت‌های برتر دنیا برای افزایش بهره‌وری و تقویت رضایت و لذت در کار از نشانه‌های موفقیت واقعی استفاده کرده است.