توضیحات
This timely volume provides an up-to-date and comprehensive summary about what is known about aging and work and addresses the challenges and opportunities confronting older workers and organizations. The authors describe current and emerging topics related to work and aging adults such as working in teams, the increasing diversity of the labor force, work and caregiving, the implications of technology for an aging workforce, and health and wellness issues. The authorship is international; the authors are renowned for their respective work in the topical areas and represent a broad range of disciplines within academia, as well as offer perspectives from government and policy.
Jobs, organizations, the labor market, and the workforce are experiencing dramatic change. Workers of all ages, including older workers, need to interact with the wide variety of ubiquitous technologies that are reshaping work processes, job content, work settings, communication strategies, and the delivery of training, and this book aims to update readers on the particular issues facing todays aging adults in the workplace.
The chapters broad and inclusive scope encompasses:
- Workplace aging and jobs in the 21st century
- The retirement income security outlook for older workers
- Population aging, age discrimination, and age discrimination protections
- Older workers and the contemporary labor market
- The role of aging, age diversity, and age heterogeneity within teams
- The intersection of family caregiving and work
Current and Emerging Trends in Aging and Work is relevant to a broad audience of academic researchers, practitioners, and students in psychology, sociology, management, engineering (industrial and human factors), the health sciences, gerontology/geriatrics, and public health. It is also a useful resource for government and policy leaders, as well as workers and managers in the public and private sectors.
————————————————————–
ترجمه ماشینی :
این حجم به موقع خلاصه ای به روز و جامع در مورد آنچه در مورد پیری و کار شناخته شده است ارائه می دهد و به چالش ها و فرصت های پیش روی کارگران و سازمان های مسن می پردازد. نویسندگان مباحث فعلی و نوظهور مربوط به کار و پیری بزرگسالان مانند کار در تیم ها ، تنوع روزافزون نیروی کار ، کار و مراقبت ، پیامدهای فناوری برای نیروی کار پیری و مشکلات بهداشت و سلامتی را توصیف می کنند. نویسندگی بین المللی است. نویسندگان به دلیل کارهای مربوطه در زمینه های موضعی مشهور هستند و طیف گسترده ای از رشته ها را در آکادمی ها نشان می دهند ، و همچنین دیدگاه هایی از دولت و سیاست ارائه می دهند.
مشاغل ، سازمان ها ، بازار کار و نیروی کار در حال تغییر چشمگیر هستند. کارگران در هر سنی ، از جمله کارگران مسن ، باید با طیف گسترده ای از فن آوری های همه جا که در حال تغییر شکل دادن به فرآیندهای کاری ، محتوای شغلی ، تنظیمات کار ، استراتژی های ارتباطی و ارائه آموزش هستند ، تعامل داشته باشند و این کتاب با هدف به روزرسانی خوانندگان در مورد خاص مسائلی که امروزه در بزرگسالان سالخورده در محل کار قرار دارد.
فصل های گسترده و فراگیر شامل:
- پیری و مشاغل در قرن بیست و یکم
- امنیت درآمد بازنشستگی چشم انداز برای کارگران مسن
- پیری جمعیت ، تبعیض سن و حمایت از تبعیض سن و ناهمگونی سن در تیم ها
- تقاطع مراقبت از خانواده و کار >
روندهای فعلی و نوظهور در پیری و کار مربوط به مخاطبان گسترده محققان دانشگاهی ، پزشکان و دانشجویان در روانشناسی ، جامعه شناسی ، مدیریت ، مهندسی (عوامل صنعتی و انسانی) ، علوم بهداشتی ، ژرنتولوژی/سالمندان و بهداشت عمومی. همچنین یک منبع مفید برای رهبران دولت و سیاست و همچنین کارگران و مدیران در بخش های دولتی و خصوصی است.
tag : دانلود کتاب روند فعلی و نوظهور در پیری و کار , Download روند فعلی و نوظهور در پیری و کار , دانلود روند فعلی و نوظهور در پیری و کار , Download Current and Emerging Trends in Aging and Work Book , روند فعلی و نوظهور در پیری و کار دانلود , buy روند فعلی و نوظهور در پیری و کار , خرید کتاب روند فعلی و نوظهور در پیری و کار , دانلود کتاب Current and Emerging Trends in Aging and Work , کتاب Current and Emerging Trends in Aging and Work , دانلود Current and Emerging Trends in Aging and Work , خرید Current and Emerging Trends in Aging and Work , خرید کتاب Current and Emerging Trends in Aging and Work ,
نقد و بررسیها
هنوز بررسیای ثبت نشده است.