توضیحات
An enlightening examination of the economic fundamentals of efficient organizing, focusing on governance and avoiding organizational waste in all forms.
If there are two alternative ways to perform a task, why not choose the one that generates less waste? In Efficient Organization, Mikko Ketokivi and Joseph T. Mahoney take a practical and decision-oriented approach to organization design and governance. They first examine contracting and relationships within and across organizations in addition to special topics such as non-profits, public organizations, and stakeholder analysis. They then identity and discuss the main organization design and governance decisions and challenges relevant at the founding of the organization, during its expansion, and at maturity. Ketokivi and Mahoney maintain that the focus of efficient governance is about establishing the credibility of the organization in the eyes of its most important stakeholders. Establishing and maintaining credibility sustain viability of the organization. Highlighting the importance of securing cooperation across individuals and organizations for mutual value creation, this book
provides tools that decision-makers can use in their own organizations.
————————————————————–
ترجمه ماشینی :
بررسی روشنگرانه از مبانی اقتصادی سازماندهی کارآمد، تمرکز بر حاکمیت و اجتناب از اتلاف سازمانی در همه اشکال.
اگر دو راه جایگزین برای انجام یک کار وجود دارد، چرا یکی را انتخاب نکنید که زباله کمتری تولید کند؟ در سازمان کارآمد، Mikko Ketokivi و Joseph T. Mahoney رویکردی عملی و تصمیمگرا برای طراحی و حاکمیت سازمان دارند. آنها ابتدا قراردادها و روابط درون و بین سازمان ها را علاوه بر موضوعات خاص مانند غیرانتفاعی، سازمان های عمومی و تجزیه و تحلیل ذینفعان بررسی می کنند. سپس آنها در مورد طراحی سازمان و تصمیمات حاکمیتی و چالش های مربوط به تاسیس سازمان، در طول گسترش آن و در زمان بلوغ، شناسایی و بحث می کنند. Ketokivi و Mahoney معتقدند که تمرکز حکمرانی کارآمد بر ایجاد اعتبار سازمان در نزد مهمترین سهامداران آن است. ایجاد و حفظ اعتبار پایداری سازمان. این کتاب با تأکید بر اهمیت تضمین همکاری بین افراد و سازمانها برای ایجاد ارزش متقابل، ابزارهایی را فراهم میکند که تصمیمگیرندگان میتوانند در سازمانهای خود استفاده کنند.
tag : دانلود کتاب سازمان کارآمد: رویکرد حکمرانی , Download سازمان کارآمد: رویکرد حکمرانی , دانلود سازمان کارآمد: رویکرد حکمرانی , Download Efficient Organization: A Governance Approach Book , سازمان کارآمد: رویکرد حکمرانی دانلود , buy سازمان کارآمد: رویکرد حکمرانی , خرید کتاب سازمان کارآمد: رویکرد حکمرانی , دانلود کتاب Efficient Organization: A Governance Approach , کتاب Efficient Organization: A Governance Approach , دانلود Efficient Organization: A Governance Approach , خرید Efficient Organization: A Governance Approach , خرید کتاب Efficient Organization: A Governance Approach ,
نقد و بررسیها
هنوز بررسیای ثبت نشده است.