توضیحات
There are two basic starting points from which to answer that question. One is premised on ideas of rational choice and intentionality, while the other is a process of evolutionary dynamics. Both are well-defined and operate as powerful intellectual attractors. Using the ideas of Gregor Mendel as a
useful touchstone, this book aims to construct a middle-ground between these two conceptions.
The image of the ‘Mendelian’ executive shows how we might effectively balance the ideas of godlike rational design on the one hand and evolutionary dynamics on the other. The perspective developed in this book is anchored on the two key primitives of path-dependence and artificial selection. The
intentionality of the Mendelian executive allows for the conscious exploration of opportunities, rather than the happenstance of random variants, yet the constraining forces of path-dependence may lead these moves to adjacent spaces. This perspective also highlights the role of intentionality with
respect to the selection and culling of strategic initiatives. The organization operates an artificial selection environment, as firms receive profits and losses and, in turn, mediate how these environmental outcomes are projected onto underlying elements and actors within the organization. In
this spirit, exploration can be considered not merely as the distance in the underlying behavior from current action, but also as changes in the dimensions of merit by which initiatives are judged. The Mendelian executive is a catalyst and cultivator of promising pathways to unknown futures.
————————————————————–
ترجمه ماشینی :
دو نقطه شروع اساسی برای پاسخ به این سوال وجود دارد. یکی مبتنی بر ایده های انتخاب عقلانی و هدفمندی است، در حالی که دیگری فرآیندی از پویایی تکاملی است. هر دو به خوبی تعریف شده اند و به عنوان جاذبه های فکری قدرتمند عمل می کنند. هدف این کتاب با استفاده از ایده های گرگور مندل به عنوان یک سنگ محک مفید، ایجاد حد وسطی بین این دو مفهوم است. تصویر مدیر اجرایی «مندلی» نشان میدهد که چگونه میتوانیم به طور مؤثر بین ایدههای طراحی عقلانی خداگونه از یک سو و پویایی تکاملی از سوی دیگر تعادل ایجاد کنیم. چشم انداز توسعه یافته در این کتاب بر دو اصل اصلی اصلی وابستگی به مسیر و انتخاب مصنوعی استوار است. هدفمندی مدیران اجرایی مندل به جای وقوع انواع تصادفی، امکان کاوش آگاهانه فرصتها را فراهم میکند، اما نیروهای محدودکننده وابستگی به مسیر ممکن است این حرکتها را به فضاهای مجاور هدایت کنند. این دیدگاه همچنین نقش عمدی را با توجه به انتخاب و حذف ابتکارات استراتژیک برجسته می کند. سازمان یک محیط انتخاب مصنوعی را اجرا میکند، زیرا شرکتها سود و زیان دریافت میکنند و به نوبه خود، نحوه پیشبینی این نتایج زیستمحیطی بر روی عناصر و بازیگران زیربنایی سازمان را واسطه میکنند. در این روحیه، کاوش را می توان نه تنها به عنوان فاصله در رفتار زیربنایی از کنش جاری، بلکه به عنوان تغییر در ابعاد شایستگی که بر اساس آن ابتکارات مورد قضاوت قرار می گیرد، در نظر گرفت. مدیر اجرایی مندلی کاتالیزور و پرورش دهنده مسیرهای امیدوارکننده به سوی آینده های ناشناخته است.
tag : دانلود کتاب فرآیندهای تکاملی و سازگاری سازمانی: دیدگاه مندلی در مورد مدیریت استراتژیک , Download فرآیندهای تکاملی و سازگاری سازمانی: دیدگاه مندلی در مورد مدیریت استراتژیک , دانلود فرآیندهای تکاملی و سازگاری سازمانی: دیدگاه مندلی در مورد مدیریت استراتژیک , Download Evolutionary Processes and Organizational Adaptation: A Mendelian Perspective on Strategic Management Book , فرآیندهای تکاملی و سازگاری سازمانی: دیدگاه مندلی در مورد مدیریت استراتژیک دانلود , buy فرآیندهای تکاملی و سازگاری سازمانی: دیدگاه مندلی در مورد مدیریت استراتژیک , خرید کتاب فرآیندهای تکاملی و سازگاری سازمانی: دیدگاه مندلی در مورد مدیریت استراتژیک , دانلود کتاب Evolutionary Processes and Organizational Adaptation: A Mendelian Perspective on Strategic Management , کتاب Evolutionary Processes and Organizational Adaptation: A Mendelian Perspective on Strategic Management , دانلود Evolutionary Processes and Organizational Adaptation: A Mendelian Perspective on Strategic Management , خرید Evolutionary Processes and Organizational Adaptation: A Mendelian Perspective on Strategic Management , خرید کتاب Evolutionary Processes and Organizational Adaptation: A Mendelian Perspective on Strategic Management ,
دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.