توضیحات
This book is about improving human decision making and performance in complex, dynamic tasks. The defining characteristics of a dynamic decision task are that there are a number of decisions required, that decisions are interdependent and that the environment in which the decision is made is transient and feedback is pervasive. Examples of dynamic tasks include the sustainable management of renewable resources and how businesses might allocate resources for research and development (R&D) projects.
Decision making in dynamic tasks can be improved through training with system dynamicsbased interactive learning environments (ILEs) that include systematic debriefing. Some key features of the book include its didactic approach, numerous tables, figures, and the multidimensional evaluative model. Researchers can use the developed evaluation model to gauge various decision-aiding technologies. How to Improve Human Performance in Dynamic Tasks appealsto those interested in the design and evaluation of simulation-based decision support systems, as well as policy makers, students, researchers, and industrialists concerned by the issue of improving human performance in organizational tasks.
————————————————————–
ترجمه ماشینی :
این کتاب در مورد بهبود تصمیم گیری و عملکرد انسان در کارهای پیچیده و پویا است. ویژگی های تعیین کننده یک کار تصمیم گیری پویا این است که تعدادی از تصمیمات مورد نیاز وجود دارد ، که تصمیمات وابسته به هم هستند و محیطی که در آن تصمیم گرفته می شود گذرا است و بازخورد فراگیر است. نمونه هایی از وظایف پویا شامل مدیریت پایدار منابع تجدید پذیر و چگونگی تخصیص منابع برای پروژه های تحقیق و توسعه (R&D) است.
تصمیم گیری در کارهای پویا می تواند از طریق آموزش با محیط های یادگیری تعاملی مبتنی بر دینامیک سیستم (ILES) که شامل تغییر سیستم سیستماتیک است ، بهبود یابد. برخی از ویژگی های اصلی این کتاب شامل رویکرد didactic ، جداول ، ارقام متعدد ، و مدل ارزیابی چند بعدی است. محققان می توانند از مدل ارزیابی توسعه یافته برای سنجش فن آوری های مختلف تصمیم گیری استفاده کنند. چگونه می توان عملکرد انسان را در کارهای پویا بهبود بخشید به کسانی که علاقه مند به طراحی و ارزیابی سیستم های پشتیبانی تصمیم گیری مبتنی بر شبیه سازی و همچنین سیاست گذاران ، دانش آموزان ، محققان و صنعتگران مربوط به مسئله بهبود عملکرد انسانی در کارهای سازمانی.
tag : دانلود کتاب بهبود عملکرد انسان در کارهای پویا: برنامه های مدیریت و صنعت , Download بهبود عملکرد انسان در کارهای پویا: برنامه های مدیریت و صنعت , دانلود بهبود عملکرد انسان در کارهای پویا: برنامه های مدیریت و صنعت , Download Improving Human Performance in Dynamic Tasks: Applications in Management and Industry Book , بهبود عملکرد انسان در کارهای پویا: برنامه های مدیریت و صنعت دانلود , buy بهبود عملکرد انسان در کارهای پویا: برنامه های مدیریت و صنعت , خرید کتاب بهبود عملکرد انسان در کارهای پویا: برنامه های مدیریت و صنعت , دانلود کتاب Improving Human Performance in Dynamic Tasks: Applications in Management and Industry , کتاب Improving Human Performance in Dynamic Tasks: Applications in Management and Industry , دانلود Improving Human Performance in Dynamic Tasks: Applications in Management and Industry , خرید Improving Human Performance in Dynamic Tasks: Applications in Management and Industry , خرید کتاب Improving Human Performance in Dynamic Tasks: Applications in Management and Industry ,
دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.