دانلود کتاب Mobile Computer Usability: An Organizational Personality Perspective – قابلیت استفاده از رایانه موبایل: دیدگاه شخصیتی سازمانی

دسته بندی :
اطلاعات کتاب
  • جلد
  • سری Progress in IS
  • ویرایش 1
  • سال 2014
  • نویسنده (گان) Gamel O. Wiredu (auth.)
  • ناشر Springer-Verlag Berlin Heidelberg
  • زبان English
  • تعداد صفحات
  • حجم فایل 3.57MB
  • فرمت فایل pdf
  • شابک 9783642410734, 9783642410741
قیمت محصول :

45,000 تومان

با خرید این محصول، 2,250 تومان به کیف پول شما بازگشت داده می‌شود

روند خرید و دریافت کتاب‌ها بدون هیچ اختلالی انجام می‌شود.
تمامی فایل‌ها بر روی سرورهای داخلی میزبانی می‌شوند تا بتوانید به راحتی و در لحظه آن‌ها را دانلود کنید. در صورت بروز هرگونه مشکل یا نیاز به راهنمایی، لطفاً از طریق « صفحه تماس باما» با تیم پشتیبانی در ارتباط باشید.

تمامی کتاب های موجود در وبسایت سای وان به زبان انگلیسی میباشد

توضیحات

This book explains how mobile computer usability is shaped by the increasing integration of personal circumstances in organization. It represents an attempt to conceptualize an alternative model of mobile computer usability. It is motivated by the authors conviction that we do not yet have an adequate understanding of this concept because we have not taken seriously the transformation of human personality by the co-evolution of organization and ICTs. The author argues that the transformation has resulted in a human personality whose personal and organizational activities are characterized by strong continuities between them. This characterization reflects a new kind of personality of the worker, and is a critical determinant of mobile computer usability. The word organizational is used to describe this kind of personality hence an alternative organizational personality perspective on mobile computer usability. This perspective suggests that a mobile computer is more usable to a person than another one because of its satisfaction of both his personal and organizational motives, which are in turn shaped by the co-evolution of organization, technology and personality.

————————————————————–

ترجمه ماشینی :

این کتاب توضیح می‌دهد که چگونه قابلیت استفاده از رایانه همراه با ادغام فزاینده شرایط شخصی در سازمان شکل می‌گیرد. این نشان دهنده تلاشی برای مفهوم سازی یک مدل جایگزین از قابلیت استفاده از رایانه همراه است. انگیزه نویسندگان این است که ما هنوز درک کافی از این مفهوم نداریم، زیرا تغییر شخصیت انسان با تکامل مشترک سازمان و فناوری اطلاعات و ارتباطات را جدی نگرفته ایم. نویسنده استدلال می کند که تحول منجر به شخصیت انسانی شده است که فعالیت های شخصی و سازمانی با تداوم قوی بین آنها مشخص می شود. این توصیف نوع جدیدی از شخصیت کارگر را منعکس می‌کند و یک عامل تعیین‌کننده حیاتی در قابلیت استفاده از رایانه همراه است. کلمه سازمانی برای توصیف این نوع شخصیت استفاده می‌شود، از این رو دیدگاه شخصیت سازمانی جایگزین در قابلیت استفاده از رایانه همراه است. این دیدگاه نشان می‌دهد که یک رایانه همراه به دلیل رضایت از انگیزه‌های شخصی و سازمانی، که به نوبه خود توسط تکامل مشترک سازمان، فناوری و شخصیت شکل می‌گیرد، برای یک شخص بیشتر از رایانه دیگری قابل استفاده است.

< /p>


 

tag : دانلود کتاب قابلیت استفاده از رایانه موبایل: دیدگاه شخصیتی سازمانی , Download قابلیت استفاده از رایانه موبایل: دیدگاه شخصیتی سازمانی , دانلود قابلیت استفاده از رایانه موبایل: دیدگاه شخصیتی سازمانی , Download Mobile Computer Usability: An Organizational Personality Perspective Book , قابلیت استفاده از رایانه موبایل: دیدگاه شخصیتی سازمانی دانلود , buy قابلیت استفاده از رایانه موبایل: دیدگاه شخصیتی سازمانی , خرید کتاب قابلیت استفاده از رایانه موبایل: دیدگاه شخصیتی سازمانی , دانلود کتاب Mobile Computer Usability: An Organizational Personality Perspective , کتاب Mobile Computer Usability: An Organizational Personality Perspective , دانلود Mobile Computer Usability: An Organizational Personality Perspective , خرید Mobile Computer Usability: An Organizational Personality Perspective , خرید کتاب Mobile Computer Usability: An Organizational Personality Perspective ,

نقد و بررسی‌ها

هنوز بررسی‌ای ثبت نشده است.

اولین کسی باشید که دیدگاهی می نویسد “دانلود کتاب Mobile Computer Usability: An Organizational Personality Perspective – قابلیت استفاده از رایانه موبایل: دیدگاه شخصیتی سازمانی”