دانلود کتاب Organisational Learning and the Modern Army: A New Model for Lessons-Learned Processes – یادگیری سازمانی و ارتش مدرن: مدلی جدید برای فرآیندهای آموخته شده

دسته بندی :
اطلاعات کتاب
  • جلد
  • سری
  • ویرایش
  • سال 2019
  • نویسنده (گان) Tom Dyson
  • ناشر Routledge
  • زبان English
  • تعداد صفحات
  • حجم فایل 1.55MB
  • فرمت فایل epub
  • شابک 1000024059, 9781000024050
قیمت محصول :

45,000 تومان

با خرید این محصول، 2,250 تومان به کیف پول شما بازگشت داده می‌شود

روند خرید و دریافت کتاب‌ها بدون هیچ اختلالی انجام می‌شود.
تمامی فایل‌ها بر روی سرورهای داخلی میزبانی می‌شوند تا بتوانید به راحتی و در لحظه آن‌ها را دانلود کنید. در صورت بروز هرگونه مشکل یا نیاز به راهنمایی، لطفاً از طریق « صفحه تماس باما» با تیم پشتیبانی در ارتباط باشید.

تمامی کتاب های موجود در وبسایت سای وان به زبان انگلیسی میباشد

توضیحات

Drawing upon extensive original research, this book explores best practice in army lessons-learned processes.

Without the correct learning mechanisms, military adaptation can be blocked, or the wider lessons from adaptation can easily be lost, leading to the need to relearn lessons in the field, often at great human and financial cost. This book analyses the organisational processes and activities which can help improve tactical- and operational-level learning through case studies of lessons learned in two key NATO armies: that of Britain and of Germany. Providing the first comparative analysis of the variables which facilitate or impede the emergence of best practice in military learning, it makes an important contribution to the growing scholarship on knowledge management and learning in public organisations.

It will be of much interest to lessons-learned practitioners, and students of military and strategic studies, defence studies, organisation studies and security studies.

————————————————————–

ترجمه ماشینی :

این کتاب با تکیه بر تحقیقات اصلی گسترده، بهترین عملکرد را در فرآیندهای آموخته‌شده از ارتش بررسی می‌کند.

بدون مکانیسم‌های یادگیری صحیح، انطباق نظامی را می‌توان مسدود کرد، یا درس‌های گسترده‌تر از سازگاری را می‌توان به راحتی از دست داد. ، منجر به نیاز به یادگیری مجدد دروس در این زمینه می شود که اغلب با هزینه های انسانی و مالی زیادی همراه است. این کتاب فرآیندها و فعالیت‌های سازمانی را تحلیل می‌کند که می‌تواند به بهبود یادگیری در سطح تاکتیکی و عملیاتی از طریق مطالعات موردی درس‌های آموخته شده در دو ارتش کلیدی ناتو کمک کند: ارتش بریتانیا و آلمان. ارائه اولین تحلیل مقایسه ای از متغیرهایی که ظهور بهترین شیوه در یادگیری نظامی را تسهیل می کنند یا مانع از آن می شوند، سهم مهمی در رشد دانش در زمینه مدیریت دانش و یادگیری در سازمان های دولتی دارد.

علاقه زیادی به پزشکان درس آموخته، و دانشجویان مطالعات نظامی و استراتژیک، مطالعات دفاعی، مطالعات سازمانی و مطالعات امنیتی است.


 

tag : دانلود کتاب یادگیری سازمانی و ارتش مدرن: مدلی جدید برای فرآیندهای آموخته شده , Download یادگیری سازمانی و ارتش مدرن: مدلی جدید برای فرآیندهای آموخته شده , دانلود یادگیری سازمانی و ارتش مدرن: مدلی جدید برای فرآیندهای آموخته شده , Download Organisational Learning and the Modern Army: A New Model for Lessons-Learned Processes Book , یادگیری سازمانی و ارتش مدرن: مدلی جدید برای فرآیندهای آموخته شده دانلود , buy یادگیری سازمانی و ارتش مدرن: مدلی جدید برای فرآیندهای آموخته شده , خرید کتاب یادگیری سازمانی و ارتش مدرن: مدلی جدید برای فرآیندهای آموخته شده , دانلود کتاب Organisational Learning and the Modern Army: A New Model for Lessons-Learned Processes , کتاب Organisational Learning and the Modern Army: A New Model for Lessons-Learned Processes , دانلود Organisational Learning and the Modern Army: A New Model for Lessons-Learned Processes , خرید Organisational Learning and the Modern Army: A New Model for Lessons-Learned Processes , خرید کتاب Organisational Learning and the Modern Army: A New Model for Lessons-Learned Processes ,

نقد و بررسی‌ها

هنوز بررسی‌ای ثبت نشده است.

اولین کسی باشید که دیدگاهی می نویسد “دانلود کتاب Organisational Learning and the Modern Army: A New Model for Lessons-Learned Processes – یادگیری سازمانی و ارتش مدرن: مدلی جدید برای فرآیندهای آموخته شده”