دانلود کتاب Social psychology and organizations – روانشناسی اجتماعی و سازمان ها

دسته بندی :
اطلاعات کتاب
  • جلد
  • سری LEA's organization and management series
  • ویرایش
  • سال 2011
  • نویسنده (گان) David De Cremer; Rolf Van Dick; John Keith Murnighan
  • ناشر Routledge
  • زبان English
  • تعداد صفحات
  • حجم فایل 3.55MB
  • فرمت فایل pdf
  • شابک 9781848728561, 0203846958, 1848728565
قیمت محصول :

۴۵,۰۰۰ تومان

با خرید این محصول، ۲,۲۵۰ تومان به کیف پول شما بازگشت داده می‌شود

روند خرید و دریافت کتاب‌ها بدون هیچ اختلالی انجام می‌شود.
تمامی فایل‌ها بر روی سرورهای داخلی میزبانی می‌شوند تا بتوانید به راحتی و در لحظه آن‌ها را دانلود کنید. در صورت بروز هرگونه مشکل یا نیاز به راهنمایی، لطفاً از طریق « صفحه تماس باما» با تیم پشتیبانی در ارتباط باشید.

تمامی کتاب های موجود در وبسایت سای وان به زبان انگلیسی میباشد

توضیحات

This book is one of the first to provide an overview of recent developments in social psychological theory as it applies to organizational issues. It brings together outstanding scholars whose research touches the interfaces of social psychology , IO psychology and organizational behavior.

Social psychology deals with social interactions between individuals and groups. As individuals populate, run, and confuse (!) organizations, analyzing individual behavior and interpersonal interactions is critical for understanding organizational effectiveness and success, as well as individual satisfaction and well-being. The chapters in this volume address the critical topics for current and future organizational life such as prosocial and antisocial behavior, ethics, trust, creativity, diversity, stress, conflict, power and leadership and many more.

————————————————————–

ترجمه ماشینی :

این کتاب یکی از اولین کتاب‌هایی است که مروری بر تحولات اخیر در نظریه روان‌شناسی اجتماعی ارائه می‌کند، زیرا در مورد مسائل سازمانی کاربرد دارد. این پژوهشگران برجسته ای را گرد هم می آورد که تحقیقاتشان رابط های روانشناسی اجتماعی، روانشناسی IO و رفتار سازمانی را لمس می کند.

روانشناسی اجتماعی به تعاملات اجتماعی بین افراد و گروه ها می پردازد. از آنجایی که افراد سازمان ها را پر می کنند، اداره می کنند و (!) را گیج می کنند، تجزیه و تحلیل رفتار فردی و تعاملات بین فردی برای درک اثربخشی و موفقیت سازمانی و همچنین رضایت و رفاه فردی بسیار مهم است. فصل‌های این جلد به موضوعات حیاتی برای زندگی سازمانی فعلی و آینده مانند رفتارهای اجتماعی و ضد اجتماعی، اخلاق، اعتماد، خلاقیت، تنوع، استرس، تعارض، قدرت و رهبری و بسیاری موارد دیگر می‌پردازد.


 

tag : دانلود کتاب روانشناسی اجتماعی و سازمان ها , Download روانشناسی اجتماعی و سازمان ها , دانلود روانشناسی اجتماعی و سازمان ها , Download Social psychology and organizations Book , روانشناسی اجتماعی و سازمان ها دانلود , buy روانشناسی اجتماعی و سازمان ها , خرید کتاب روانشناسی اجتماعی و سازمان ها , دانلود کتاب Social psychology and organizations , کتاب Social psychology and organizations , دانلود Social psychology and organizations , خرید Social psychology and organizations , خرید کتاب Social psychology and organizations ,

دیدگاهها

هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.

اولین نفری باشید که دیدگاهی را ارسال می کنید برای “دانلود کتاب Social psychology and organizations – روانشناسی اجتماعی و سازمان ها”