توضیحات
A valuable tool for anyone who wants to effectively manage and motivate twenty-something workers
Many books are being published on how to manage employees of the ‘millennial’ generation, but the solutions offered are anecdotal at best. Backed by years of serious research, Managing the Millennials provides managers of all ages with specific recommendations and tools for engaging this burgeoning demographic-some 78 million strong. Each chapter shares relevant interviews, case studies, and offers research-backed ideas and best practices to help any organization and their leaders address the challenges generational diversity presents.
Answering the perplexing question of how does one lead and manage younger employees, this book
- Offers research-based guidance on getting the most from twenty-something employees
- Answers common questions and outlines practical solutions for building better relationships between the younger workers and the people who manage them
- Includes a Special Offer with immediate benefit to readers: access to the authors’ Generational Rapport Inventory (GRI), a tool that measures a managers competencies and identifies strengths and weaknesses in dealing with Millennials.
- Accompanied by an associate web site, leadingthemillennials.com, offering a weekly blog addressing generational diversity issues in the workplace
Insightful and practical, Managing the Millennials is a valuable tool for millions of managers globally whose job it is to manage and motivate their twenty-something workers.
————————————————————–
ترجمه ماشینی :
ابزاری ارزشمند برای هر کسی که میخواهد بیست و چند کارگر را به طور موثر مدیریت و انگیزه دهد
کتابهای زیادی در مورد نحوه مدیریت کارکنان نسل هزاره منتشر میشود، اما راهحلهای ارائهشده حکایتی هستند. بهترین. با پشتوانه سالها تحقیق جدی، مدیریت هزارهها به مدیران در تمام سنین توصیهها و ابزارهای خاصی برای تعامل با این جمعیت در حال رشد – حدود 78 میلیون نفر – ارائه میدهد. هر فصل مصاحبههای مربوطه، مطالعات موردی را به اشتراک میگذارد و ایدههای مبتنی بر تحقیق و بهترین شیوهها را برای کمک به هر سازمان و رهبران آن برای رسیدگی به چالشهای موجود در تنوع نسلی ارائه میدهد.
در پاسخ به این سوال گیجکننده که چگونه کارمندان جوانتر را رهبری و مدیریت میکند، این کتاب
- راهنمای تحقیقاتی را برای به دست آوردن حداکثری از کارمندان بیست و چند ساله ارائه می دهد
- به سوالات رایج پاسخ می دهد و راه حل های عملی را برای ایجاد روابط بهتر بین کارگران جوان و افرادی که آنها را مدیریت می کنند بیان می کند
- شامل یک پیشنهاد ویژه با سود فوری برای خوانندگان: دسترسی به فهرست گزارشهای ارتباط نسلی (GRI)، ابزاری که شایستگیهای مدیران را اندازهگیری میکند و نقاط قوت و ضعف را در برخورد با هزارهها شناسایی میکند.
- همراه با یک وبسایت مرتبط، leadthemillennials.com ارائه یک وبلاگ هفتگی که به مسائل تنوع نسلی در محیط کار می پردازد
بینشگر و عملی، مدیریت هزاره ها ابزار ارزشمندی برای میلیون ها مدیر در سراسر جهان است که وظیفه آنها مدیریت و ایجاد انگیزه است. کارگران بیست و چند ساله آنها
tag : دانلود کتاب مدیریت هزاره ها: شایستگی های اصلی برای مدیریت نیروی کار امروزی را کشف کنید , Download مدیریت هزاره ها: شایستگی های اصلی برای مدیریت نیروی کار امروزی را کشف کنید , دانلود مدیریت هزاره ها: شایستگی های اصلی برای مدیریت نیروی کار امروزی را کشف کنید , Download Managing the Millennials: Discover the Core Competencies for Managing Today’s Workforce Book , مدیریت هزاره ها: شایستگی های اصلی برای مدیریت نیروی کار امروزی را کشف کنید دانلود , buy مدیریت هزاره ها: شایستگی های اصلی برای مدیریت نیروی کار امروزی را کشف کنید , خرید کتاب مدیریت هزاره ها: شایستگی های اصلی برای مدیریت نیروی کار امروزی را کشف کنید , دانلود کتاب Managing the Millennials: Discover the Core Competencies for Managing Today’s Workforce , کتاب Managing the Millennials: Discover the Core Competencies for Managing Today’s Workforce , دانلود Managing the Millennials: Discover the Core Competencies for Managing Today’s Workforce , خرید Managing the Millennials: Discover the Core Competencies for Managing Today’s Workforce , خرید کتاب Managing the Millennials: Discover the Core Competencies for Managing Today’s Workforce ,
نقد و بررسیها
هنوز بررسیای ثبت نشده است.